Erfolgsmeldungen von den Trägern aus Tansania
Die Anstrengungen des Mitarbeitenden des Kilimanjaro Porters Assistance Project (KPAP), die Öffentlichkeit über korrekte Arbeitsbedingungen für Träger zu informieren, haben sich bezahlt gemacht. Im September erkannte die Vereinigung lokaler Touranbieter den Wert der Arbeit von KPAP an – insbesondere die von ihr durchgeführten Monitorings von lokalen Bergsteigerunternehmen (Umfragen und Interviews mit Trägern). Aufgrund der Nachfragen seitens der Bergsteiger realisierten die Tourveranstalter, dass sie die Richtlinien der KPAP für die korrekte Behandlung von Trägern befolgen müssen, um Geschäfte zu machen.
Unterstützt wurde die KPAP von Tourism Concern, einer in London basierten tourismuskritischen Organisation. Sie machte ihre Ethical Tour Operator’s Group und weitere britische Veranstalter von Bergtouren auf die Arbeit von KPAP aufmerksam. Viele britische Veranstalter ermutigen seither ihre Ausrüster am Kilimanjaro, die KPAP-Richtlinien zu befolgen, und Unternehmen wie Explore Worldwide wechselten sogar ihren hiesigen Ausrüster, um mit einer Firma zusammenzuarbeiten, die sich an die Richtlinien hält. Dafür sind wir sehr dankbar.
Jetzt kommen neue Herausforderungen auf KPAP zu. Derzeit nehmen viele ortsansässige Veranstalter von Bergtouren am Monitoring-Prozess teil, um sich vollständig an die KPAP-Richtlinien halten zu können. Allerdings kann es bis zu einem Jahr dauern, bis Unternehmen ihr System ändern. Der kleinen Organisation KPAP mit wenig Personal stehen für ihre Arbeit nur knappe Mittel zur Verfügung; die Finanzierung ist bis September 2010 gesichert. Doch die Mitarbeitenden sind zuversichtlich, dass ein langfristiger Wechsel hin zur Nachhaltigkeit ansteht und dass schon bald allen Trägern am Kilimanjaro faire Arbeitsbedingungen garantiert werden können.
Das Kilimandjaro Porters Assistance Projekt (KPAP) ist seit Januar 2003 als tansanische Nichtregierungsorganisation registriert. KPAP ist eine Initaitve der International Mountain Explorers Connection, eine NGO in Boulder/Colorado in den Vereinigten Staaten. Ziel ist die Verbesserung der Arbeitsbedingungen der Träger am Kilimandscharo, durch bessere Ausrüstung, Weiterbildungsmöglichkeiten, Sensibilisierung der Branche und der Reisenden für die Situation der Träger sowie das transparente Ausweisen der Unternehmen und ihrer Behandlung der Träger.
